La nivel național, discuțiile despre noul proiect de lege privind salarizarea bugetarilor sunt în plină desfășurare, iar sindicatele din Finanțe continuă să atragă atenția asupra lacunelor din document. Potrivit SindFISC, proiectul aflat în lucru la Ministerul Muncii și Ministerul Finanțelor nu surprinde realitatea din sistemul fiscal, punând în prim-plan nemulțumiri legate de echitatea salarială între funcționari.
Aparenta problemă nu vizează doar nivelul general al salariilor, ci structurarea acestora în funcție de specificul fiecărei instituții. Sindicatul susține că activitatea inspectorilor fiscali este mult mai complexă decât cea a altor funcționari incluși în aceeași categorie, ceea ce se reflectă în riscurile profesionale și în cerințele de adaptare la schimbările legislative.
Conform comunicatului SindFISC, inspectorii fiscali trebuie să aplice atât legislația fiscală națională, cât și pe cea europeană, să efectueze controale antifraudă și investigații privind evaziunea fiscală, să gestioneze proceduri de executare silită și să utilizeze sisteme informatice avansate pentru analiza riscurilor. Toate aceste atribuții reclamă cunoștințe juridice și economice solide, o pregătire continuă și capacitatea de a ține pasul cu modificările legislative.
Din această perspectivă, reprezentanții sindicali apreciază că o grilă de salarizare separată pentru personalul din instituțiile Ministerului Finanțelor ar recunoaște în mod corect complexitatea muncii și riscurile asociate. Discuțiile privind salarizarea bugetarilor au loc într-un context tensionat, iar proiectul este în curs de elaborare la nivel central.
Rămâne de văzut cum vor răspunde autoritățile la apelul SindFISC, mai ales în condițiile în care soluțiile propuse pot crea diferențe între categorii de angajați și pot influența atractivitatea profesiilor din sectorul public.
